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       企業家是企業發展的掌舵領航人,是推動高質量發展的生力軍。為全面提升公司干部隊伍綜合素能和履職能力,打造一支“懂市場、善經營、會管理、勤學習、勇創新、敢擔當、愿拼搏”的優秀企業家隊伍,4月1日至2日,中原環保中高管“領航計劃”系列培訓在登封培訓中心開班,150余名學員參加。培訓采用面授培訓和線上直播同步進行。

       當前,中原環保高質量發展踏上了新征程,推動公司戰略實施、文化落地、改革創新,實現更高質量、更有效率、更可持續的發展,亟需一大批杰出的企業家,帶領團隊一路領航、乘風破浪。中原環保結合實際,系統規劃,圍繞管理團隊、管理業務、管理自我三大核心,聚焦戰略解碼、國企改革、教練技術、經濟政策等主題,為學員構建完善的管理知識架構,通過學習、研討和實踐,提升干部領導力。

       首期培訓,中原環保特邀國內優秀實戰派企業管理專家陸華龍,帶來“領航計劃”第一課——《人才管理之教練技術》。中原環保要求干部成為教練員、裁判員、服務員“三員”素質領導,悉心培養人才,帶出高素質團隊。教練技術就是通過有效對話,引發員工智慧,激發員工醒覺性與盡責感,從而快速提升員工績效的管理技術。陸老師采取理論講授、案例研討、模擬演練等多種教學方式,講授了“深度聆聽”“有力發問”“行動設計”等核心教練技術,旁征博引,圖文并茂,深入淺出。培訓期間,參訓學員全情投入,踴躍參與,將培訓過程中的所思、所想、所悟充分交流暢談,并聯系工作案例,融會貫通,提升育人之力。

       以學增智,以學興企。中原環保始終重視干部教育培訓,從戰略高度統籌規劃,創新培訓形式,豐富培訓內容,檢驗培訓成效,持續加強干部隊伍能力建設。從2019年MBA系列培訓,到2020年戰略專題培訓,再到2021年“領航計劃”系列培訓,從全面輪訓打牢能力之基,到精準培訓補齊能力短板,構建長效企業家教育培訓機制,涵養專業精神、培育專業思維、提高專業素養、掌握專業方法,全面鍛煉企業家所需的精神和能力,發揮生力軍作用,領航環保新高度、創造公司新輝煌!

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